雖然曼聯(lián)老板吉姆·拉特克里夫爵士在夏窗豪擲2.5億英鎊為主帥魯本·阿莫林引援，并在他輸給英乙球隊時保持支持，但俱樂部董事會已經(jīng)對這名40歲葡萄牙少帥存在疑慮，尤其是他的情緒化性格。

在夏窗最后時刻，曼聯(lián)高層介入，阻止了青訓(xùn)中場科比·梅諾要求出租的事件，體育總監(jiān)賈森·威爾考克斯據(jù)說啟動了緊急模式。梅諾之所以要求租借離隊，是因為阿莫林公開表示，他在本賽季將與隊長布魯諾·費爾南德斯?fàn)帄Z首發(fā)位置，這相當(dāng)于變相宣布其只是鐵打替補。

曼聯(lián)轉(zhuǎn)會部門的一些人早就對現(xiàn)任主教練頗有怨言，他公開與加納喬、拉什福德等人鬧矛盾，讓出售這些球員時的談判充滿困難。有人認(rèn)為阿莫林的一些舉動不必要，甚至愚蠢，缺乏情商，而且不符合俱樂部一貫重用青訓(xùn)球員的人設(shè)。在阿莫林的主力陣容里，已經(jīng)沒有一名紅魔青訓(xùn)球員，梅諾是俱樂部僅存的希望。

雖然有些球迷欽佩阿莫林的坦率和嚴(yán)厲，就跟他的老師穆里尼奧當(dāng)年執(zhí)教曼聯(lián)時一樣。但在那些圓滑的管理人士眼中，他們覺得主教練在英媒面前應(yīng)該更精明一些，不要總是實話實說。他們更傾向于和緩的方式，就像紐卡斯?fàn)柭?lián)主帥埃迪·豪處理瑞典中鋒伊薩克時那樣。即便伊薩克公開叛逆，埃迪豪也沒有跟他翻臉，紐卡斯?fàn)栕罱K迫使利物浦給出創(chuàng)紀(jì)錄轉(zhuǎn)會費。

曼聯(lián)高層也覺得阿莫林不應(yīng)該只會343一種戰(zhàn)術(shù)，這讓對手有充足的準(zhǔn)備，應(yīng)該在對陣不同對手時有所調(diào)整，讓其他主教練無法預(yù)料。紅魔擔(dān)心阿莫林永遠(yuǎn)不會變通，這肯定不是好事。拉爵愿意給阿莫林最大的機會，爭取成功，但如果成績不行，最后他也得下課。

執(zhí)教曼聯(lián)已經(jīng)成為國際足壇最「毀人不倦」的工作，自從2013年弗爵退休之后，莫耶斯、范加爾、穆里尼奧、索爾斯克亞和滕哈格都因為不同的原因折戟夢劇場，聲名受損，有的再也沒能恢復(fù)。

歷任曼聯(lián)主帥下課的直接原因，肯定都是戰(zhàn)績不理想，但導(dǎo)致這一結(jié)果的原因各不相同。弗爵欽點的接班人莫耶斯的失敗，幾乎是難以避免的。當(dāng)時俱樂部和球迷都適應(yīng)了老爵爺?shù)妮x煌，然而球隊配備卻有些老化，而且高層只為新帥引進(jìn)了費萊尼一人，冬窗才添加了馬塔。如果讓莫耶斯執(zhí)教現(xiàn)在的曼聯(lián)，或許更適合發(fā)揮他擅長調(diào)教中游球隊的特點。

曼聯(lián)的下一個主帥是大名鼎鼎的范加爾，他有明確的打法，成績也不錯。然而，當(dāng)時的紅魔依然保持著強隊的心態(tài)，范加爾執(zhí)教103場比賽有23場沒進(jìn)球，76場英超19場戰(zhàn)平，打法過于「無聊」，導(dǎo)致球迷不滿。以至于范加爾拿到足總杯后兩天黯然下課，這位荷蘭傳奇教練憤怒地斷言：曼聯(lián)要適應(yīng)踢歐聯(lián)杯，現(xiàn)在一語成讖。

跟老師范加爾一樣，穆里尼奧執(zhí)教曼聯(lián)后也表示：職業(yè)生涯中最偉大成就之一就是帶領(lǐng)曼聯(lián)獲得英超聯(lián)賽第二名。這一說法一度遭到口誅筆伐，但后來他的繼任者的表現(xiàn)證明，那確實是一項值得稱贊的成就。穆帥下課的根源，在于他過強的氣場和目標(biāo)。

嚴(yán)厲的管理風(fēng)格，喜歡用對抗性手段刺激球星，導(dǎo)致他與博格巴公開不和。對馬夏爾、盧克·肖等球員抨擊。再加上實用主義的打法，盡管球隊獲得英超亞軍，并贏得了歐聯(lián)杯和聯(lián)賽杯，疑問從未消除。

英超屈居亞軍后，穆帥希望繼續(xù)大投入爭取冠軍，但埃德·伍德沃德卻滿足于現(xiàn)狀，以至于穆帥多次抱怨自己在轉(zhuǎn)會市場上沒有得到支持，被批評覺得自己大于俱樂部。

穆帥執(zhí)教曼聯(lián)的時機可能不是最佳，如果讓他在弗爵退休后直接替代，或者現(xiàn)在執(zhí)教，能夠獲得每年2億英鎊的轉(zhuǎn)會費投入和高層的大力支持，或許會有更好的結(jié)局。

與穆帥「Bigger than the club」截然相反，索爾斯克亞的問題在于他面對球員過于弱勢，「Smaller than the club」！

索帥順從明星球員的心情，有時候可以讓球隊打出令人目不暇給的精彩進(jìn)攻，尤其是反擊，球員心情愉快。他總是贊揚天才球員，以便讓他們出場認(rèn)真踢球。遺憾的是，在現(xiàn)代足球里，氛圍自由的球隊很難走到最后，因為在最關(guān)鍵時刻，球員必須有咬牙堅持的韌性，主帥則要做出合理的調(diào)整，索帥沒有這種能力。

至于阿莫林的前任滕哈格，他得到了最大的支持，但從未真正打出他宣揚的傳控足球，曼聯(lián)還簽下了一些與他同一經(jīng)紀(jì)人公司的、高價的、糟糕的球員，賣都不容易賣掉。

曼聯(lián)嘗試了各式各樣的主教練，有著不同的年齡、名氣、管理和戰(zhàn)術(shù)，但最后幾乎都身敗名裂。這顯然說明，換帥的想法復(fù)興行不通。

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